Beneficios del outsourcing nearshore: 7 ventajas importantes
El nearshoring ofrece varios beneficios que llevan a las empresas a considerarlo. Enumeramos algunos para que los revises si estás pensando en externalizar.
Mayor seguridad
Si tu empresa no se especializa en TI, puede que no sepas cómo investigar la seguridad digital. Por eso, necesitas tomar medidas para cumplir con las normativas y leyes sobre el uso de datos en cualquier software que desarrolles.
Trabajar con una empresa nearshore significa que puede ocuparse de esta área de especialización. Esto te permite concentrarte en aquello en lo que tu empresa se especializa.
Mejor comunicación
Cuando buscas una empresa nearshore cercana a la tuya, uno de los beneficios probables es la similitud lingüística. Aunque su primer idioma no sea el mismo que el tuyo, es probable que conozca tu idioma lo suficientemente bien como para realizar su trabajo.
Además, aunque el país tenga sus propias culturas y costumbres, cuanto más cerca esté, más probable será que esas costumbres sean compatibles con las tuyas. Esto incluye, por supuesto, los hábitos de trabajo diarios.
Tecnología actualizada
Las empresas que trabajan en proyectos externalizados siempre deben poder gestionar cualquier proyecto que reciban. Por ese motivo, suelen tener acceso a tecnología informática de última generación.
No tendrás que pagar por el hardware de la empresa a la que externalizas. Sin embargo, ten en cuenta que esto no se aplica si se desarrolla hardware a medida o tecnología exclusiva.
Esto puede terminar ahorrando varios miles de dólares por computadora o usuario. Puede marcar la diferencia entre poder ampliar el equipo externalizado o no.
Similitud de zonas horarias
Externalizar a lugares más lejanos puede generar largas cadenas de correos en las que resulta difícil comunicar algo. También puede ser complicado entablar una comunicación cara a cara por videollamada. Esto se debe a los horarios muy diferentes en los que trabaja la empresa externalizada.
Una empresa nearshore estará en tu misma zona horaria o lo suficientemente cerca como para que la diferencia no influya. Esto te da una ventaja considerable al organizar reuniones. Podrás comunicar conceptos complejos con mayor facilidad.
Mayor disponibilidad de talento
Una empresa de outsourcing suele tener un grupo mucho más amplio de personas a las que recurrir para realizar cualquier tarea. Conoce bien las habilidades de sus empleados y puede elegir quién trabaja en el puesto que establezcas.
Esto es mucho más fácil que en un entorno de trabajo interno. En ese caso, tendrías que elegir entre el limitado talento interno o iniciar el largo proceso de contratación.
Facilidad para hacer visitas
Si alguna vez necesitas visitar el lugar desde el que trabaja la empresa nearshore, resulta sencillo en comparación con una empresa más lejana.
En cambio, enviar trabajadores a lugares más distantes del mundo significa que los empleados tendrán que afrontar el desfase horario. Además, los destinos más lejanos pueden presentar dificultades importantes con las visas.
Facilidad para escalar
Al igual que con los beneficios de un grupo de talento más amplio, si quieres ampliar rápidamente el trabajo que realizas, puedes hablarlo con tu socio nearshore. Debería poder aumentar su equipo con rapidez y sin grandes dificultades recurriendo a sus empleados internos. Esto te permite pasar a proyectos diferentes, más grandes o más pequeños cuando lo necesites.