Las ventajas de un empleo 100% remoto
Algunas personas prefieren el movimiento y la actividad de una oficina, mientras que otras preferirían trabajar desde la comodidad de su casa.
Hoy, más empleados que nunca trabajan de forma remota, y es fácil entender por qué. Trabajar desde casa tiene numerosos beneficios con los que una oficina no puede competir, especialmente en satisfacción de los empleados. Desde un horario más equilibrado hasta un espacio de trabajo personalizado y ahorros económicos, hay mucho que disfrutar de un empleo 100% remoto.
¿Buscas un nuevo empleo remoto o quieres aprovechar al máximo el que ya tienes? A continuación, compartimos las nueve principales ventajas de trabajar desde casa.
1. Límites equilibrados entre trabajo y vida personal
El primer beneficio del trabajo remoto puede parecer algo contradictorio, pero trabajar desde casa permite establecer límites más equilibrados entre el trabajo y la vida personal, lo que también se conoce como equilibrio entre ambos.
Un equilibrio óptimo aumenta la productividad y ofrece beneficios que trabajar en la oficina no puede proporcionar.
Trabajar en una oficina exige horarios fijos de presencia, pero ese horario no siempre se ajusta a lo que hace falta para completar el trabajo.
Trabajar desde casa da a los empleados más poder de decisión sobre sus horarios. Si están presentes en las reuniones y cumplen los plazos, no hay razón para que no puedan empezar una hora más tarde o ir a recoger a sus hijos a la escuela a media tarde antes de volver al trabajo.
Los beneficios de un mejor equilibrio tampoco se limitan a los empleados: para las empresas, puede prevenir el impacto costoso del agotamiento. El agotamiento de los empleados puede generar entre $125-$190 mil millones en costos de atención médica, por lo que cualquier medida para mantenerlos trabajando en un nivel óptimo es deseable.
2. Eliminar el estrés del traslado
Otro de los beneficios más subestimados de trabajar desde casa es eliminar el tiempo de traslado. Aunque el trayecto sea corto, ese tiempo se acumula y los empleados nunca recuperarán esos minutos en el autobús o el auto.
Los empleados remotos pueden levantarse de la cama y caminar hasta su oficina en casa, ahorrando tiempo valioso que pueden dedicar a dormir, hacer ejercicio, leer o prácticamente cualquier otra cosa.
3. Mayor productividad
Muchos empleadores se sorprendieron al descubrir que tener un equipo completamente remoto puede aumentar la productividad.
Una oficina no es un componente indispensable de la productividad: los empleados pueden encontrar sus propias motivaciones y formas de trabajar desde la comodidad de casa. Con un horario más flexible, tienen incentivos para ser más eficientes y pasar menos tiempo frente a la computadora.
4. Impacto ambiental
Uno de los beneficios de un empleo remoto es reducir el impacto ambiental. Piensa cuántas personas dejarían de conducir sus autos si no tuvieran que ir y volver del trabajo.
La reducción del tiempo de traslado se relaciona directamente con una menor huella de carbono. Se estima que entre 13-27 millones de personas más trabajarán desde casa en los próximos años, lo que podría reducir las millas recorridas anualmente en los traslados en 7-140 mil millones.
5. Sin limitaciones geográficas
Sin los límites de una ubicación física, aparecen más oportunidades laborales. Las personas de pueblos pequeños o zonas rurales pueden encontrar un empleo en su área cuando la cercanía física deja de ser una restricción.
Como un equipo remoto puede trabajar desde cualquier lugar, también es mejor para alguien que necesita mudarse con frecuencia, como el cónyuge de un militar. No tendrá que buscar un empleo nuevo cada vez que se mude, porque su trabajo remoto puede acompañarlo.
Aunque trabajar con integrantes del equipo en otra zona horaria puede traer dificultades, sigue siendo posible coordinar reuniones y crear un horario que funcione para todas las partes.
6. Beneficios económicos
Trabajar desde casa tiene beneficios económicos importantes. Quienes lo hacen no gastarán su dinero ganado con esfuerzo en combustible para trasladarse. No tendrán que pagar $15 por una ensalada para el almuerzo en la cafetería junto a la oficina ni sentirán la tentación de hacer otras paradas costosas durante el trayecto.
Muchos trabajadores remotos ni siquiera perciben todo el dinero que probablemente ahorran al trabajar y comer en casa durante la semana, pero pueden ahorrar $4,000 al año, incluso si trabajan de forma remota solo parte del tiempo. Ese ahorro proviene de las actividades anteriores y de gastos como ropa de trabajo, mantenimiento y seguro del auto, beneficios fiscales por la oficina en casa y otros.
Las empresas también pueden ahorrar. Pueden reducir los gastos generales de alquilar oficinas, contratar servicios de limpieza, pagar comidas para los empleados y asumir las cargas fiscales del trabajo presencial.
7. Contratación inclusiva
Algo valioso del trabajo remoto es que facilita prácticas de contratación más inclusivas. Por ejemplo, una persona con discapacidad podría tener dificultades para trasladarse a una oficina todos los días.
El trabajo remoto significa que esa persona no tendrá que preocuparse por cómo su discapacidad podría influir en las decisiones de contratación o las condiciones laborales. Los trabajadores remotos también pueden tener trayectorias más diversas, porque la reserva de candidatos no se limita a quienes están cerca.
8. Espacio de trabajo personalizado
Un espacio de trabajo personalizado es otro beneficio subestimado del trabajo remoto. Básicamente puedes trabajar desde cualquier lugar: una cafetería, el sofá de tu sala, tu oficina en casa o incluso tu cama.
Puedes encontrar el lugar donde te sientas más inspirado y productivo y pasar tu tiempo allí.
9. Un equipo más saludable
Unirte a un equipo de empleados remotos también significa incorporarte a un equipo más saludable en conjunto. Trabajar desde casa da más tiempo para dedicar a pasatiempos e intereses, puede reducir el estrés y ofrece más oportunidades de alimentarse bien.
En esencia, la libertad y la independencia de un empleo remoto dan a las personas el espacio que necesitan para tomar decisiones más saludables en todos los aspectos de la vida.
¿El trabajo remoto es adecuado para ti?
Cada día avanzamos lentamente hacia una fuerza laboral más remota.
Aunque trabajar en una oficina con un equipo tiene ventajas, también hay más desventajas que pueden obstaculizar la productividad. Trabajar desde casa ofrece una solución particular: seguir trabajando como equipo, desde la comodidad de los hogares de cada uno. Algunos trabajadores o empleados pueden seguir dudando, pero los numerosos beneficios se vuelven evidentes rápidamente.
Hay mucho que disfrutar del trabajo remoto, desde un mejor equilibrio entre trabajo y vida personal hasta mayores ahorros y una menor huella de carbono. ¿Te sumarás a quienes trabajan de forma remota o intentarás quedarte en la oficina a largo plazo? La decisión es tuya.